Veámonos iguales: la lucha por la equidad de género en Colombia

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo el diseño de un proyecto de comunicación para la organización no gubernamental (ONG) Women in Connection (WIC) con el fin de aportar, desde la formación y construcción de conciencia, a la disminución de la brecha salarial de Colombia, a la reducción de los estereotipos de género en el trabajo y la disminución del trabajo informal en el país. Para poder cumplir con este objetivo, se realizó una revisión de literatura que permitió, por medio de diferentes autores, establecer cuáles son las claves de cada una de las categorías y sub-categorías, y a su vez cuáles son las oportunidades en cuanto al aporte de conocimiento. Luego se realizó una entrevista semi-estructurada a la escritora, emprendedora, ex-presidenta de la organización Equion y miembro de WIC, María Victoria Riaño, y un análisis de contenido de la página web de WIC. Luego, se realizó un análisis de los hallazgos identificados en el diagnóstico para así proceder al diseño del proyecto de comunicación social veámonos iguales que aporta a la construcción de equidad de género en Colombia por medio de la organización WIC. Finalmente, se elaboraron las conclusiones generales y recomendaciones para Women in Connection.