El contrato de Outsourcing y sus posibles implicaciones legales de índole laboral
Descrição
El tema del trabajo de tesis que a continuación se presenta es “EL CONTRATO DE OUTSOURCING Y SUS POSIBLES IMPLICACIONES LEGALES DE ÍNDOLE LABORAL” Con el presente trabajo de Tesis, se pretende realizar un análisis doctrinario jurídico del Contrato de Outsourcing, con el objeto de establecer si la ejecución del mismo podría originar implicaciones de índole laboral para las partes que en él intervienen, de conformidad con lo que establece el ordenamiento jurídico laboral guatemalteco. Para mejor comprensión del tema, es necesario conocer previamente el concepto de la herramienta de Outsourcing, su origen, naturaleza, finalidad u objeto, elementos, características, modalidades, regulación legal en Guatemala y analizar las relaciones jurídicas que de él se originan, tratando por último el análisis jurídico doctrinario del Contrato de Outsourcing en Guatemala que nos llevará al punto central del trabajo de investigación la cual fue posible llevar a cabo por la utilización de referencia bibliográfica, legal y electrónica y la recopilación de la opinión de Abogados guatemaltecos especializados en el área laboral y en el área mercantilAbogado y Notario
Tesis Licenciatura (Ciencias Jurídicas y Sociales) URL, Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales