Proyecto de implementación de un centro de entrenamiento para KPMG en Perú
Fecha
2015Autor
Cosio Jara, Miguel Ángel
Guerrero Monge, Jorge Armando
Lujan Patrón, Luis Enrique
Mendoza Mendoza, Paola
Pérez Lamas, Juan Francisco
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemDescripción
La creación del Centro de Entrenamiento de KPMG se plantea como una respuesta a la necesidad que hay en el mercado de contar con conocimiento especializado y actualizado. La búsqueda constante de información y conocimiento por diversos profesionales invita a proponer la conformación de un Centro de Entrenamiento que posicione al centro como expertos y como una referencia en asesoría empresarial integral. El objetivo es que el Centro de Entrenamiento sea la mejor alternativa para la capacitación y entrenamiento de altos ejecutivos y profesionales que lideran empresas. Uno de los objetivos adicionales del Centro de Entrenamiento, que generará beneficios colaterales, será potenciar la marca de KPMG y lograr que el mercado empresarial reconozca al centro como expertos en los sectores y empresas target, lo cual permitirá que las otras líneas de negocio incrementen su cartera de clientes y sus ingresos.Trabajo de investigación