Ritmo circadiano y el desempeño laboral de un grupo de Oficiales, Tenientes y Subtenientes del Ejército de la ciudad de Guatemala
Descrição
La presente investigación tuvo como objetivo identificar la relación entre el ritmo circadiano y el desempeño laboral de un grupo de oficiales tenientes y subtenientes de una dependencia del Ejército de la Ciudad de Guatemala. Se llevó a cabo con una muestra conformada por 35 sujetos con diferentes grados militares y que laboran en distintas unidades de la institución los cuales se encuentran comprendidos en un rango de edad de 21 a 34 años. El diseño utilizado fue de tipo correlacional y para el alcance de los objetivos del estudio se utilizó el Cuestionario de Matutinidad-Vespertinidad el cual está compuesto por 19 preguntas con 4 y 5 opciones de respuesta y tuvo como finalidad identificar el tipo de ritmo circadiano de los oficiales. De igual forma, para la medición del desempeño se utilizó la información proveniente del instrumento diseñado por el Ministerio de la Defensa Nacional de Guatemala. Se concluyó que no existe correlación entre el ritmo circadiano y el desempeño laboral del grupo de oficiales tenientes y subtenientes, de manera que el lograr un buen desempeño no depende exclusivamente del tipo de ritmo circadiano que posean los sujetos de una instituciónTesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades