Relación entre valores laborales y el manejo de conflictos en los colaboradores de una empresa de transporte pesado

dc.contributor	Contreras Escobar, Deylin Alejandra
dc.date	2017
dc.date.accessioned	2024-07-29T20:26:58Z
dc.date.available	2024-07-29T20:26:58Z
dc.identifier	http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/jeg/2017/05/43/Contreras-Deylin.pdf
dc.identifier	URL01000000000000000210592
dc.identifier	(Aleph)000210592URL01
dc.identifier	alma:502URL_INST/bibs/990002105920107696
dc.identifier	https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285796170007696
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12032/151022
dc.description	El presente estudio de investigación fue realizado con el objetivo de determinar si existe relación entre valores laborales y el manejo de conflictos en los colaboradores de una empresa de transporte pesado, utilizando una muestra a 50 pilotos de en un rango de edad de 18 a 40 años. Para medir el manejo de conflictos se utilizó el test de modo de manejo de conflictos de Thomas y Killman, consta de 30 preguntas el cual está conformado de 5 factores que son los siguientes: evasión, compromiso, colaboración, competencia y acomodo. Para medir los valores laborales se utilizó test EVAT-30 de Luis Arciniega que consta de 16 enunciados los cuales se dividen en cuatro dimensiones, que son las siguientes: conservación, apertura al cambio, autrascender y autoengrandecimiento la sumatoria de estos determina los niveles de valores hacia el trabajo comprendidos entre nivel bajo y alto. La investigación es de tipo descriptiva correlacional, la tabulación de resultados se realizó mediante el programa SPSS versión 19 y para la correlación de las variables se utilizó el coeficiente de relación de Pearson. Se concluyó que, si existe relación entre valores laborales y el manejo de conflictos. El valor -0.010 corresponde a una correlación con sentido negativo débil, lo que indica que los valores laborales influyen en menor grado al momento de presentarse situaciones conflictivas
dc.description	Tesis de Grado
dc.description	Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades
dc.language	spa
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dc.title	Relación entre valores laborales y el manejo de conflictos en los colaboradores de una empresa de transporte pesado
dc.type	software, multimedia

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