| dc.contributor | Contreras Escobar, Deylin Alejandra | |
| dc.date | 2017 | |
| dc.date.accessioned | 2024-07-29T20:26:58Z | |
| dc.date.available | 2024-07-29T20:26:58Z | |
| dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/jeg/2017/05/43/Contreras-Deylin.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000210592 | |
| dc.identifier | (Aleph)000210592URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990002105920107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285796170007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/151022 | |
| dc.description | El presente estudio de investigación fue realizado con el objetivo de determinar si existe relación entre valores laborales y el manejo de conflictos en los colaboradores de una empresa de transporte pesado, utilizando una muestra a 50 pilotos de en un rango de edad de 18 a 40 años. Para medir el manejo de conflictos se utilizó el test de modo de manejo de conflictos de Thomas y Killman, consta de 30 preguntas el cual está conformado de 5 factores que son los siguientes: evasión, compromiso, colaboración, competencia y acomodo. Para medir los valores laborales se utilizó test EVAT-30 de Luis Arciniega que consta de 16 enunciados los cuales se dividen en cuatro dimensiones, que son las siguientes: conservación, apertura al cambio, autrascender y autoengrandecimiento la sumatoria de estos determina los niveles de valores hacia el trabajo comprendidos entre nivel bajo y alto. La investigación es de tipo descriptiva correlacional, la tabulación de resultados se realizó mediante el programa SPSS versión 19 y para la correlación de las variables se utilizó el coeficiente de relación de Pearson. Se concluyó que, si existe relación entre valores laborales y el manejo de conflictos. El valor -0.010 corresponde a una correlación con sentido negativo débil, lo que indica que los valores laborales influyen en menor grado al momento de presentarse situaciones conflictivas | |
| dc.description | Tesis de Grado | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.title | Relación entre valores laborales y el manejo de conflictos en los colaboradores de una empresa de transporte pesado | |
| dc.type | software, multimedia | |
