Competencias laborales e inserción laboral: revisión sistémica

dc.contributor	Chan López, Ileana Margarita
dc.date	2022
dc.date.accessioned	2024-07-29T16:20:39Z
dc.date.available	2024-07-29T16:20:39Z
dc.identifier	http://biblio3.url.edu.gt/publiwevg/2022/05/43/Chan-Ileana.pdf
dc.identifier	URL01000000000000000240561
dc.identifier	(Aleph)000240561URL01
dc.identifier	alma:502URL_INST/bibs/990002405610107696
dc.identifier	https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285381130007696
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12032/147762
dc.description	La presente investigación desea determinar las competencias laborales necesarias en la inserción laboral y de esta forma identificar la importancia de las competencias en la percepción del desarrollo laboral e interpretar los requisitos en el proceso de inserción. La misma es de gran importancia para el crecimiento de los beneficios de la implementación prioritaria de las competencias laborales en el proceso de inserción ya que constituyen un factor útil para la proyección de colaboradores eficientes y eficaces en las empresas, sobre todo en la constante evolución de las mismas organizaciones que implementen esta oportunidad, este estudio se realizó a través de entrevistas basadas en un cuestionario creado por la investigadora para conocer de manera más profundamente abierta la opinión, el sentir y el conocimiento de los investigados acerca de estas variables. Se trabajó con una muestra de 11 colaboradores de un universo de 48 personas de la Empresa Hotelera Bonifaz, S.A. Quetzaltenango, basado en un tipo de investigación cualitativo, diseño descriptivo y metodología investigación-acción se llegó a la conclusión que las competencias laborales necesarias durante el proceso de inserción laboral son las relacionadas a la actitud, presencia e incluso transparencia, por lo que dentro de la empresa se comprobó que es más valorado el ser de la persona que el conocer
dc.description	Modo de acceso: Internet
dc.description	Tesis de Grado
dc.description	Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades
dc.language	spa
dc.language	Español
dc.language	spa
dc.title	Competencias laborales e inserción laboral: revisión sistémica
dc.type	software, multimedia

Ficheros en el ítem

Ficheros	Tamaño	Formato	Ver
No hay ficheros asociados a este ítem.

Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)

Documentos - URL

Mostrar el registro sencillo del ítem