Simulación de la relación de trabajo en los contratos de arrendamiento que se realizan con los trabajadores de transporte colectivo urbano del municipio y departamento de Quetzaltenango
Descripción
La presente investigación pretende demostrar la simulación en la relación de trabajo en los contratos de arrendamiento con los trabajadores de transporte colectivo urbano del municipio y departamento de Quetzaltenango. De esta manera es necesario, realizar una investigación doctrinaria; identificar en que forma contratan los propietarios de buses a sus pilotos; realizar entrevistas para determinar y establecer si existe simulación de relación de trabajo o un contrato de arrendamiento con los propietarios de buses sus y pilotos. Para establecer si existe una simulación de una relación de trabajo o celebración de contratos de arrendamiento entre propietarios y pilotos de buses, se realiza la presente monografía jurídico-descriptiva, a la que se arriba a las principales conclusiones, los propietarios de buses rentan el transporte de forma verbal, para evitar cualquier reclamo y no exista prueba alguna, es evidente una simulación, debido a que existe una dependencia, jornada laboral, jornada extraordinaria, rutas de destino, ganancias que sería el salario, por estas razones no debería existir un arrendamiento del bus, sino un contrato individual de trabajo; además la falta de injerencia de la Municipalidad de Quetzaltenango en este tema, ha provocado un desorden en ordenamiento territorial, inseguridad vial, por la falta de exigencia de lineamientos para sus pilotosModo de acceso: Internet
Tesis de Grado
Tesis Licenciatura (Ciencias Jurídicas y Sociales) URL, Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales