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dc.contributorPezzarossi Beltrán, Gabriela María
dc.date2006
dc.date.accessioned2024-04-30T19:52:14Z
dc.date.available2024-04-30T19:52:14Z
dc.identifierhttp://bibliod.url.edu.gt/Tesis/01/01/Pezzarossi-Beltran-Gabriela/Pezzarossi-Beltran-Gabriela.pdf
dc.identifierURL01000000000000000048545
dc.identifier(Aleph)000048545URL01
dc.identifieralma:502URL_INST/bibs/990000485450107696
dc.identifierhttps://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285287820007696
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12032/131661
dc.descriptionEl análisis de la administración de recursos humanos es necesario realizarlo periódicamente en todas las empresas, ya que este factor es fundamental en la consecución de los objetivos organizacionales y en la ejecución de las estrategias corporativas. Con base en lo anterior se presentan los resultados del “Diagnóstico de la administración de recursos humanos en una empresa productora y comercializadora de uniformes industriales”. La presente es una investigación de tipo descriptivo que tuvo como objetivo determinar cómo se lleva a cabo la administración de recursos humanos en la empresa. Para recabar información se aplicó una guía de entrevista a los sujetos: Gerente General, Gerente de Ventas, Gerente de Producción, Contador General y Asistente de Recursos Humanos; así como una encuesta de clima organizacional al personal administrativo y de producción. Entre las conclusiones de este informe se evidencia que la descentralización del proceso de reclutamiento de personal, resta tiempo a las actividades propias de cada gerente de departamento que realiza esta labor; por lo que se recomienda diseñar e implementar procesos más ordenados que le garanticen a la empresa una mejor dotación y administración del personal. El clima organizacional se evidencia apropiado y refleja un grado adecuado de motivación
dc.descriptionTesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
dc.languagespa
dc.languagespa
dc.subjectMotivación del empleado
dc.subjectClima organizacional
dc.subjectUniformes
dc.subjectCalidad de los productos
dc.subjectEvaluación del trabajo
dc.subjectSelección de personal
dc.titleDiagnóstico de la administración de recursos humanos en una empresa productora y comercializadora de uniformes industriales, uniformes selectos Informe Académico
dc.typesoftware, multimedia


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