Elaboración de manuales organizacionales para potenciar el éxito profesional de los trabajadores en un laboratorio ecológico y químico.
Description
Durante la práctica profesional supervisada en el departamento de Recursos Humanos de un laboratorio ecológico y químico, se tuvo la oportunidad de crear cuatro proyectos con el objetivo de elaborar manuales organizacionales para potenciar el éxito profesional de los trabajadores en un laboratorio ecológico y químico. La necesidad de la elaboración de dichos proyectos nace del diagnóstico organizacional, el cual se realizó por medio de una entrevista y formulario con la Coordinadora de Recursos Humanos y Gerencia, para evaluar diferentes áreas del laboratorio ecológico y químico. A partir de los resultados obtenidos en este análisis, se identificaron cuatro proyectos de alta prioridad para la organización. Estos proyectos incluyeron la creación de manuales de: comunicación interna, incentivos monetarios y no monetarios, competencias laborales y evaluación del microclima organizacional. En cuanto a la comunicación interna, se implementó y se creó materiales gráficos para mejorar los canales de comunicación y los procesos de resolución de problemas. Para los incentivos, se propuso tanto aspectos monetarios como no monetarios, asegurándose de que fueran equitativos y contribuyeran al salario emocional de los colaboradores.Tesis de Grado
Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional ) URL, Facultad de Humanidades
Modo de acceso: Internet