| dc.contributor.author | Ibarra-González, Juan | |
| dc.date.accessioned | 2019-06-17T22:06:09Z | |
| dc.date.accessioned | 2023-03-10T17:16:21Z | |
| dc.date.available | 2019-06-17T22:06:09Z | |
| dc.date.available | 2023-03-10T17:16:21Z | |
| dc.date.issued | 2019 | |
| dc.identifier.citation | Ibarra-González, J. (2019). La profesionalización de la Justicia Alternativa en Jalisco. Una política pública ausente. Trabajo de obtención de grado, Maestría en Política y Gestión Pública. Tlaquepaque, Jalisco: ITESO. | es |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/70174 | |
| dc.description | La presente tesis pretende dar cuenta de una investigación realizada en torno a la existencia o ausencia del servicio profesional de carrera en el diseño y la implementación de la política pública de la justicia alternativa en Jalisco. Este trabajo busca, además, proponer un debate acerca de la importancia que tiene una verdadera profesionalización de los prestadores del servicio en la correcta operación de este subsistema de justicia. De tal manera que la indagación es bifocal: por una parte, es revisada la implementación de esta política a nivel subnacional y, por otra, se propone la estructuración de un modelo de profesionalización de carrera dentro del órgano estatal rector de los métodos alternativos de solución de conflictos. La elección del método de estudio de caso fue considerado idóneo para buscar respuestas pertinentes a los cuestionamientos centrales de este estudio, destacándose en él las entrevistas orientadas a medir la percepción de los operadores de esta vía de justicia sobre los diferentes componentes que deben identificar un modelo integral de profesionalización de carrera, así como el análisis de diversa legislación especializada con nexo directo sobre el servicio profesional de carrera en el ámbito de judicial. El principal hallazgo lo constituye el hecho de que en un periodo inicial de seis años que tiene el funcionamiento del Instituto de Justicia Alternativa del Estado de Jalisco, comprendido entre 2011 y 2016, no se evidencia la existencia de un verdadero modelo de gestión laboral de los prestadores del servicio de justicia alternativa, mediadores y validadores, en Jalisco. Por ello, se concluye en la identificación de la necesidad de que el servicio profesional de carrera para los prestadores de los mecanismos alternos de justicia en nuestro estado sea objeto de una política pública. La propuesta destaca de forma puntual a los actores principales que tienen el reto de promover e impulsar una política de tal naturaleza. | es |
| dc.language.iso | spa | es |
| dc.publisher | ITESO | es |
| dc.rights.uri | http://quijote.biblio.iteso.mx/licencias/CC-BY-NC-2.5-MX.pdf | es |
| dc.subject | Justicia Alternativa | es |
| dc.subject | Servicio Profesional de Carrera | es |
| dc.subject | Política Pública | es |
| dc.subject | Solución de Conflictos | es |
| dc.title | La profesionalización de la Justicia Alternativa en Jalisco. Una política pública ausente | es |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es |
