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dc.contributor.authorCastañón-Ibarra, Rosario
dc.contributor.authorGuillén-Valencia, David
dc.contributor.authorHernández-Chávez, Sandra
dc.contributor.authorMejía-Chávez, Olivia
dc.contributor.authorOrtiz-Cantú, Sara J.
dc.contributor.authorRodríguez-Mata, Karla
dc.contributor.authorSolís-Mendoza, Lesly
dc.coverage.spatialZacatecas, Méxicoes
dc.date.accessioned2018-06-21T22:23:47Z
dc.date.accessioned2023-03-10T16:53:45Z
dc.date.available2018-06-21T22:23:47Z
dc.date.available2023-03-10T16:53:45Z
dc.date.issued2017-11
dc.identifier.citationSolleiro-Rebolledo, J.L. y Figueroa-Ramírez, B. (coord.) (2017). Futuro de la minería zacatecana y los retos en capital humano. Ciudad de México: CamBioTec A.C. https://rei.iteso.mx/handle/11117/5458es
dc.identifier.isbn978-607-96284-7-5
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12032/68984
dc.descriptionSe analizan los requerimientos de capital humano del sector minero y programa de formación, con proyección al 2025, en la zona de influencia del clúster minero de Zacatecas; se describe el panorama económico de la minería y los factores que influyen en su evolución, los retos productivos, sociales, ambientales, de seguridad y de certidumbre gubernamental que enfrenta la industria minera zacatecana, así como las tendencias tecnológicas que dominan y predominarán para los próximos diez años a lo largo de la cadena de valor de la minería, destacando aquellas áreas tecnológicas como maquinaria y equipo, tecnologías de la información y la comunicación, y gestión ambiental, que impactarán en la industria minera. Asimismo, se destacan las capacidades técnicas y genéricas de recursos humanos y los perfiles profesionales que requerirán las empresas mineras y proveedoras de servicios especializados, así como las brechas actuales entre la oferta y la demanda de capital humano en el estado de Zacatecas y su zona de influencia. Como parte de las conclusiones se propone una serie de recomendaciones dirigidas al sector minero e instituciones de educación superior y media superior con la finalidad de generar estrategias empresariales y políticas educativas orientadas a incentivar y reforzar la formación de capital humano que demandan las tecnologías del sector minero, de tal manera que la industria minera zacatecana asegure su competitividad en el mediano y largo plazo.es
dc.description.sponsorshipConsejo Nacional de Ciencia y Tecnologíaes
dc.description.sponsorshipConsejo Zacatecano de Ciencia y Tecnologíaes
dc.description.sponsorshipGobierno del Estado de Zacatecases
dc.language.isospaes
dc.publisherCamBioTec A.C.es
dc.rights.urihttp://quijote.biblio.iteso.mx/licencias/CC-BY-NC-2.5-MX.pdfes
dc.subjectIndustria Mineraes
dc.subjectTecnologíases
dc.subjectCapital Humanoes
dc.subjectEstrategias Empresarialeses
dc.subjectPolíticas Educativases
dc.subjectZacatecas, Méxicoes
dc.titleFuturo de la minería zacatecana y los retos en capital humanoes
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bookes


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