| dc.creator | Aráuz Hüeck, Heylinken Mirna | |
| dc.date | 2010 | |
| dc.date.accessioned | 2022-09-22T13:27:42Z | |
| dc.date.available | 2022-09-22T13:27:42Z | |
| dc.identifier | http://repositorio.uca.edu.ni/597/1/UCANI2944.pdf | |
| dc.identifier | Aráuz Hüeck, Heylinken Mirna (2010) Incidencia de la flexibilidad laboral unilateral en la vida de los trabajadores del sector público y privado de la ciudad de Managua en el año 2009. Other thesis, Universidad Centroamericana. | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/50932 | |
| dc.description | Analiza la figura de la flexibilidad laboral unilateral y su incidencia en la vida de los trabajadores tanto del sector público como privado de Managua (Nicaragua) durante el año 2009; tomando en cuenta lo que establece el código del trabajo del país en lo referido a sus principios fundamentales, los contratos de trabajo y las relaciones laborales entre empleador y trabajador. | |
| dc.format | text | |
| dc.language | es | |
| dc.relation | http://repositorio.uca.edu.ni/597/ | |
| dc.rights | cc_by_nc_nd | |
| dc.subject | 344 Derecho laboral, social , educativo, cultural | |
| dc.subject | II. Estado, democracia y ciudadanía | |
| dc.title | Incidencia de la flexibilidad laboral unilateral en la vida de los trabajadores del sector público y privado de la ciudad de Managua en el año 2009 | |
| dc.type | Thesis | |
| dc.type | NonPeerReviewed | |
