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Instituto municipal de promoción del empleo, capacitación laboral y profesional : una política estratégica para el desarrollo de Saturnino María Laspiur, provincia de Córdoba
| dc.contributor | Murúa, César Edgardo | |
| dc.creator | Coiset, Laura Beatriz | |
| dc.date | 2021-10-21 | |
| dc.date.accessioned | 2022-09-21T22:03:10Z | |
| dc.date.available | 2022-09-21T22:03:10Z | |
| dc.identifier | http://pa.bibdigital.ucc.edu.ar/3020/1/TE_Coiset.pdf | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/45876 | |
| dc.description | La finalidad del presente trabajo es plantear la necesidad de diseñar una estrategia de política pública municipal que articule las demandas de orden laboral con el propósito de proporcionar capacitación de mano de obra calificada para diversos servicios a la población económicamente activa de Saturnino María Laspiur con la intención de mejorar las condiciones de empleabilidad de la misma. La población de dicha localidad, tiene un alto porcentaje de desocupación, el cual está cubierto por subsidios municipales (un 30% aproximadamente), además, manifiesta una deficiente y escaza preparación, capacitación y/o consecuente acreditación para puestos calificados y específicos según las necesidades y demandas del contexto socioeconómico-laboral. El diseño que permita la creación del Instituto Municipal de Capacitación Laboral como institución capacitadora y articuladora entre las demandas y la oferta laboral, con la participación consensuada de los actores económicos públicos y privados, arrojaría amplios beneficios a la sociedad, pues, el gobierno local, cumpliría un importante rol social, en este caso, el de la formación laboral de un amplio sector poblacional, teniendo en cuenta que ninguna otra institución está facultada para hacerlo y de esta manera garantizar la solución a esta problemática. Este proceso de formación daría como resultado esperado un mayor número de personas acreditadas y mejor capacitadas para actividades específicas, con lo cual se facilitaría el acceso a mejores condiciones laborales de empleabilidad, un consecuente sentimiento de la dignidad que se deriva de la posesión de un trabajo y, por lo tanto, menor precarización laboral-social. | |
| dc.description | Fil: Coiset, Laura Beatriz. Universidad Católica de Córdoba. ICDA - Escuela de Negocios; Argentina. | |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language | spa | |
| dc.relation | http://pa.bibdigital.ucc.edu.ar/3020/ | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es | |
| dc.source | Coiset, Laura Beatriz (2021) Instituto municipal de promoción del empleo, capacitación laboral y profesional : una política estratégica para el desarrollo de Saturnino María Laspiur, provincia de Córdoba. Universidad Católica de Córdoba [Tesis de Especialización]. | |
| dc.subject | JS Gobierno. Gobierno municipal local | |
| dc.title | Instituto municipal de promoción del empleo, capacitación laboral y profesional : una política estratégica para el desarrollo de Saturnino María Laspiur, provincia de Córdoba | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | |
| dc.type | info:ar-repo/semantics/tesis de maestría | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion |
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