| dc.contributor | Cerezo Alvarez, Karen Rocio. autor | |
| dc.date | 2025 | |
| dc.date.accessioned | 2025-10-23T19:56:04Z | |
| dc.date.available | 2025-10-23T19:56:04Z | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/992723674607696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/12144122470007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/173459 | |
| dc.description | En las compañías comercializadoras sus colaboradores pueden presentar algunos de los síntomas del Burnout, sobre todo el estrés puede aumentar debido a las altas metas o presiones por los lideres, y al no saber si podrán generar los ingresos que necesitan para cubrir sus presupuestos mensuales estos picos se pueden presentar. Por esta razón, esta investigación recopila información y nos brinda un resumen sobre la relación que existe entre los empleados de comercializadoras y el síndrome de burnout, de tal manera que pueda servir de referencia a las empresas sobre cómo evitar este problema. Se sugiere la promoción de la conciliación entre la vida laboral y personal, la creación de una correcta cultura organizacional y una mejor calidad del servicio gerencial para que no se desperdicie talento por un mal, o pésima, gestión de los recursos humanos y por falta de cumplir las metas corporativas. Recomendar establecer mayor flexibilidad en el control horario, aplicar formas de control no estresantes, fomentar actividades de tipo social, y adaptar la comunicación de acuerdo a las diferentes generaciones con mayor empatía y asertividad. | |
| dc.description | Tesis de Grado | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Psicología Clínica) URL, Facultad de Humanidades | |
| dc.description | Modo de acceso: Internet. | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | Español. | |
| dc.language | spa | |
| dc.subject | Psicología Clínica | |
| dc.title | Síndrome de burnout en colaboradores dedicados a las ventas : revisión sistemática / | |
| dc.type | software, multimedia | |
