Implementación de programa de pausas activas para mejorar el rendimiento laboral en una industria de licores en La Esperanza, Quetzaltenango.

dc.contributor	Serrano de León, Cindy Elizabeth
dc.date	2024
dc.date.accessioned	2024-08-06T20:53:00Z
dc.date.available	2024-08-06T20:53:00Z
dc.identifier	alma:502URL_INST/bibs/992618061807696
dc.identifier	https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1298607570007696
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12032/157929
dc.description	La implementación de un programa de pausas activas en un centro de añejamiento de ron representa una iniciativa innovadora que tiene como objetivo Establecer el impacto que tiene un programa de pausas activas para diferentes puestos de trabajo con el fin de incrementar el rendimiento laboral, además de conocer hábitos saludables dentro y fuera del horario laboral para el control de la fatiga y prevención del estrés laboral. Este centro, que se caracteriza por procesos estáticos y la necesidad de atención meticulosa, enfrenta desafíos específicos relacionados con la naturaleza física y repetitiva de las tareas. El programa de pausas activas se adapta a estas circunstancias al incorporar rutinas cortas pero efectivas de actividad física diseñadas para contrarrestar los efectos negativos del trabajo prolongado y monótono. Como resultado, la aplicación de estas pausas activas no solo promueve la salud física de los empleados, sino que también puede tener un impacto positivo en la concentración y la productividad. Se concluye que la participación en pausas activas puede fortalecer la integración del equipo y promover hábitos de vida saludables entre los trabajadores del centro de añejamiento de ron. A medida que los empleados experimentan beneficios tangibles, desde una mayor energía hasta una reducción del estrés, es probable que se genere un impacto positivo en la moral y la satisfacción laboral.
dc.description	Sistematización de Práctica Profesional
dc.description	Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades
dc.description	Modo de acceso: Internet
dc.language	spa
dc.language	Español
dc.language	spa
dc.title	Implementación de programa de pausas activas para mejorar el rendimiento laboral en una industria de licores en La Esperanza, Quetzaltenango.
dc.type	software, multimedia

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