| dc.contributor | García López, Carol Rocio | |
| dc.date | 2018 | |
| dc.date.accessioned | 2024-08-06T16:20:48Z | |
| dc.date.available | 2024-08-06T16:20:48Z | |
| dc.identifier | http://recursosbiblio.url.edu.gt/tesiseortiz/2018/01/01/Garcia-Carol.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000216555 | |
| dc.identifier | (Aleph)000216555URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990002165550107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285585800007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/157323 | |
| dc.description | Hoy en día en la sociedad en que vivimos es fundamental que las instituciones estén en constante capacitación, ya que juegan un papel importante ya que los colaboradores enriquecen los conocimientos, habilidades y actitudes para desempeñar sus actividades de manera efectiva. La capacitación como parte del recurso humano es algo más instruir a los trabajadores de una organización, es un proceso complejo que requiere personal preparado que lo administre, sobre todo en esta época de cambios sociales, políticos y económicos. También se remarca la necesidad de involucrar a los niveles de mando durante el proceso de capacitación, el administrador no puede hacer mucho si los directivos de las instituciones no tienen percepción de la importancia de contar con esta herramienta tan útil como lo es la capacitación. La mayor parte de las instituciones no tienen un programa adecuado de capacitación, por ello es necesario que en la Dirección Departamental Área de Salud de Jutiapa se realice el primer paso de la planeación estratégica: Determinar las necesidades de capacitación, con el propósito de reforzar los conocimientos, habilidades, actitudes de los colaboradores | |
| dc.description | Tesis de Grado | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.title | Diagnóstico de necesidades de capacitación del personal de la dirección departamental de área de salud de Jutiapa | |
| dc.type | software, multimedia | |
