Guía para realizar trabajo remoto en una empresa dedicada a la tecnología en la ciudad de Guatemala
Description
En el proceso de Práctica Profesional Supervisada del 2021, se asignó una empresa guatemalteca de tecnología, en donde se desarrollaron proyectos orientados a la optimización de los procesos de Recursos Humanos. Al conocer las necesidades de la misma, se aplicó un diagnóstico organizacional al área, que dio por resultado deficiencias en Seguridad Industrial, en especial lo relacionado al trabajo remoto; por lo cual se propuso realizar una Guía para Trabajo Remoto. En este proyecto, se investigaron los beneficios, lineamientos y documentos que poseía la empresa, para conocer los procesos ya existentes, relacionados al tema de trabajo remoto. El principal objetivo fue estructurar una guía de trabajo remoto para los trabajadores administrativos y operativos de dicha empresa en el año 2021. Con el fin de cumplir con dicho propósito, se recopiló información de guías realizadas con anterioridad por organizaciones como la OIT, OMS, entre otras, y así obtener datos verídicos. Como resultado, se diseñó una guía con lineamientos sobre trabajo remoto, que incluía acceso a internet, atención a las necesidades del equipo de trabajo y días de descanso; adicionalmente se estableció lineamientos ergonómicos, programas de pausas activas y descansos. El proyecto benefició a un equipo de 51 colaboradores dedicados al área de tecnología y 12 especializados en el área administrativa de la organización, generando un ahorro potencial de Q31,200.00, por 48 horas efectivas de trabajo; finalmente se recomendó incorporar dentro de los procesos laborales capacitaciones cortas sobre la salud del colaboradorModo de acceso: Internet
Tesis de Grado
Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades