Show simple item record

dc.contributorGarcía Ruano, Arminda Onelia
dc.date2022
dc.date.accessioned2024-08-01T14:53:51Z
dc.date.available2024-08-01T14:53:51Z
dc.identifierhttps://biblior.url.edu.gt/wp-content/uploads/publiwevg/Tesis/2022/05/22/Garcia-Arminda.pdf
dc.identifierURL01000000000000000243239
dc.identifier(Aleph)000243239URL01
dc.identifieralma:502URL_INST/bibs/990002432390107696
dc.identifierhttps://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285366530007696
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12032/155633
dc.descriptionEl estrés es un tema para tratar en investigaciones psicológicas, fisiológicas y laborales, debido a las condiciones ambientales, sociales, personales y económicas a las que se enfrenta el humano cotidianamente, por ello, es importante saber identificar adecuadamente la presencia de este. La presente investigación está basada sobre Estrés laboral, planteando como objetivo general, identificar el nivel de estrés laboral que presenta los colaboradores de la empresa privada, dicha organización está conformada por 73 colaboradores, tomando como muestra para el estudio a 25 de ellos, en ambos géneros, entre las edades 22 a 39 años, cada uno desempeña su labor en el área de ventas. Se llevó a cabo el muestreo no probabilístico siendo una técnica donde las muestras se recogen en un proceso que no brinda a todos los individuos de la población iguales oportunidades de ser seleccionados. El instrumento utilizado fue el test de Apreciación de Estrés, haciendo uso solo de dos escalas según el estudio las cuales fueron Escala de Estrés General y la Escala de Estrés Socio Laboral, en las cuales se midió el nivel de estrés que presentan los colaboradores de dicha empresa evidenciando el nivel bajo, medio y alto, según los datos que el test brinda, se recomienda se tome en consideración realizar acciones preventivas para prevenir el estrés laboral, para impedir aumentar su intensidad, pues a través de los resultados obtenidos con el estudio, la misma tendrá acciones correctivas para minimizar el nivel de estrés laboral
dc.descriptionModo de acceso: Internet
dc.descriptionTesis de Grado
dc.descriptionTesis Licenciatura (Psicología) URL, Facultad de Humanidades
dc.languagespa
dc.languageEspañol
dc.languagespa
dc.titleEstrés laboral en los colaboradores de una empresa privada, ubicada en El Progreso, Jutiapa
dc.typesoftware, multimedia


Files in this item

FilesSizeFormatView

There are no files associated with this item.

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record


© AUSJAL 2022

Asociación de Universidades Confiadas a la Compañía de Jesús en América Latina, AUSJAL
Av. Santa Teresa de Jesús Edif. Cerpe, Piso 2, Oficina AUSJAL Urb.
La Castellana, Chacao (1060) Caracas - Venezuela
Tel/Fax (+58-212)-266-13-41 /(+58-212)-266-85-62

Nuestras redes sociales

facebook Facebook

twitter Twitter

youtube Youtube

Asociaciones Jesuitas en el mundo
Ausjal en el mundo AJCU AUSJAL JESAM JCEP JCS JCAP