| dc.contributor | Brenes Castillo, Sarai | |
| dc.date | 2009 | |
| dc.date.accessioned | 2024-07-31T14:15:53Z | |
| dc.date.available | 2024-07-31T14:15:53Z | |
| dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/04/06/Brenes-Castillo-Sarai/Brenes-Castillo-Sarai.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000132454^^^^ | |
| dc.identifier | (Aleph)000132454URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990001324540107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285732460007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/154415 | |
| dc.description | La Práctica Profesional Supervisada de la carrera de Licenciatura en Trabajo Social con Énfasis en Gerencia de Desarrollo, brindó la oportunidad de conocer e identificarse con la realidad que vive la comunidad intervenida. Constituyó una experiencia que permitió poner en práctica el papel de gerentes de desarrollo a través del Proyecto “Involucramiento y Reorganización del Órgano Coordinador COCODE de comunidad la Plancha para priorizar, formular y gestionar su desarrollo” Este proyecto fortaleció las relaciones institucióncomunidad y la debilidad organizativa del órgano coordinador a nivel interno y externo en donde el mismo aprendió haciendo. De acuerdo a los lineamientos proporcionados por la facultad de Ciencias Políticas y Sociales de la Universidad Rafael Landívar se presenta el contenido del informe, en el cual se describen los capítulos que consta el mismo. En el capítulo I Descripción general del centro de práctica, capítulo II Análisis situacional según área de proyección, capitulo III Análisis estratégico del programa Fortalecimiento Organizacional Comunitaria, capítulo IV Proyecto de intervención, capitulo V Presentación de resultados, capitulo VI Análisis de resultados, capítulo VII Plan de sostenibilidad, capítulo VIII Conclusiones, capítulo IX Recomendaciones, capítulo X Marco teórico, capitulo XI Referencias bibliográficas capitulo XII Apéndice, capitulo XIII Anexos. Desde esta perspectiva el trabajo social con énfasis en gerencia de desarrollo y a través del proyecto, buscó impactar favorablemente en el desarrollo de capacidades y habilidades de los actores locales integrantes del órgano coordinador que asuman la responsabilidad de administrar y gestionar eficiente las acciones de gestión social para el desarrollo personal e integral de la comunidad. | |
| dc.description | Informe Final de Práctica Profesional Supervisada | |
| dc.description | Tesis Licenciatura Trabajo Social con Enfasis en Gerencia del Desarrollo | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Trabajo Social) URL, Facultad de Ciencias Políticas y Sociales | |
| dc.description | Modo de acceso Internet | |
| dc.language | esp | |
| dc.language | español | |
| dc.language | spa | |
| dc.title | Involucramiento y reorganización del órgano coordinador COCODE de la comunidad La Plancha para priorizar, formular y gestionar su desarrollo | |
| dc.type | software, multimedia | |
