| dc.contributor | Coto Fernández, Magda Rocío | |
| dc.date | 2012 | |
| dc.date.accessioned | 2024-07-29T18:30:05Z | |
| dc.date.available | 2024-07-29T18:30:05Z | |
| dc.identifier | http://biblio3.url.edu.gt/Tesis/2012/05/43/Coto-Magda.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000158937^^^^ | |
| dc.identifier | (Aleph)000158937URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990001589370107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285633160007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/150030 | |
| dc.description | El objetivo de la presente investigación fue realizar un Programa de Capacitación basado en competencias laborales para aplicarse en las jefaturas que ejercen funciones de supervisión dentro de la empresa, la cual servirá como una herramienta de complemento para poder reforzar las habilidades que deben desarrollar cada uno de ellos para cumplir con las funciones de su puesto y las tareas programadas. Para fortalecer la medición del desempeño en el personal, se realizó una Evaluación del Desempeño, basado en competencias, antes de iniciar el programa de capacitación y otra después de terminar de impartir el programa, de manera que tengamos un parámetro de comparación para evaluar su impacto en la muestra de trabajadores utilizada. | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.subject | Capacitación de personal directivo | |
| dc.subject | Capacitación de empleados | |
| dc.subject | Capacitación de ejecutivos | |
| dc.subject | Administración de personal | |
| dc.title | Eficacia de un programa de capacitación basado en competencias laborales para incrementar el desempeño y las habilidades gerenciales de las jefaturas que ejercen funciones de supervisión | |
| dc.type | software, multimedia | |
