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Inducción como una herramienta para mejorar el desempeño laboral de los docentes del nivel medio de los centros educativos de la cabecera departamental de Totonicapán
dc.contributor | Barrios Ruiz, Pedro Antonio | |
dc.date | 2009 | |
dc.date.accessioned | 2024-07-29T18:24:31Z | |
dc.date.available | 2024-07-29T18:24:31Z | |
dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/01/01/Barrios-Ruiz-Pedro/Barrios-Ruiz-Pedro.pdf | |
dc.identifier | URL01000000000000000140048^^^^ | |
dc.identifier | (Aleph)000140048URL01 | |
dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990001400480107696 | |
dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285429790007696 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/149649 | |
dc.description | El presente estudio hace referencia a la propuesta de una guía del manual de inducción formal, el cual se adapta al personal de nuevo ingreso de los centros educativos privados, según los resultados recopilados a través del instrumento dirigido a directores y docentes de coda establecimiento. Los directivos de cada establecimiento son los responsables de que los nuevos docentes se incorporen fácilmente al establecimiento, logrando en ellos desde el primer día de trabajo un buen desempeño y que estos se identifiquen con la organización. La guía propuesta en el estudio se desarrolla en cuatro horas con cuarenta minutos esto le permite a los directivos desarrollar toda la información, y al empleado les permite reducir la ansiedad con interrogantes sobre las dudas que prevalecen en ellos. La evaluación es importante luego del proceso de inducción, no solo para medir el desempeño sino también para corregir las debilidades que aun prevalecen en el personal. Esto se logra con la aplicación de ciertos métodos, el presente estudio propone el método de escalas graficas, siendo un instrumento de fácil comprensión y de aplicación sencilla | |
dc.description | Tesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | |
dc.language | spa | |
dc.language | spa | |
dc.subject | Inducción de personal | |
dc.subject | Escuelas privadas | |
dc.subject | Educación secundaria | |
dc.subject | Formación profesional de maestros | |
dc.title | Inducción como una herramienta para mejorar el desempeño laboral de los docentes del nivel medio de los centros educativos de la cabecera departamental de Totonicapán | |
dc.type | software, multimedia |
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