| dc.description | El teletrabajo es una modalidad de trabajo a distancia, la cual consiste en desempeñar funciones corporativas, creativas, operativas, etc. Desde cualquier lugar, no necesariamente desde la sede, donde normalmente se espera que se desempeñe el trabajo. Debido a su característica esencial de ser una modalidad de trabajo que brinda opciones nuevas de oportunidad, se necesita el estudio de la institución a instancias jurídicas. Dentro de los aspectos a resaltar del teletrabajo, es posible establecer que cuenta con tres características que lo hacen diferente a cualquier otra modalidad de trabajo. El desempeño del teletrabajo depende indispensablemente de una computadora y una conexión de internet, de esta forma se permite el desempeño de labores, así como, la supervisión y en algunos casos incluso la contratación. Como segundo aspecto, el teletrabajo se caracteriza por ser una herramienta para el sector patronal, con la cual pueden aumentar la producción y disminuir gastos de espacio físico. Como tercer y último aspecto es el de las oportunidades, el cual permite que se descentralicen funciones que no ameritan estar ligadas estrictamente a la sede de la empresa y poder llevar el trabajo al trabajador. Esta oportunidad de trabajo a distancia, presenta una amplia gama de modalidades que permiten su implementación y ejecución, así mismo cada una de estas es desarrollada conforme a la normativa actual de Guatemala. | |
