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dc.contributorCastillo Villanueva, Karen Marisol
dc.date2021
dc.date.accessioned2024-06-24T18:44:14Z
dc.date.available2024-06-24T18:44:14Z
dc.identifierhttp://bibliod.url.edu.gt/Tesis/wevg/2021/05/43/Castillo-Karen.pdf
dc.identifierURL01000000000000000235748
dc.identifier(Aleph)000235748URL01
dc.identifieralma:502URL_INST/bibs/990002357480107696
dc.identifierhttps://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285786740007696
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12032/144523
dc.descriptionLa presente investigación fue realizada para evaluar el índice de promotores netos del empleado del área de refinería de un Ingenio Azucarero del Departamento de Escuintla. Esta se llevó a cabo con una población de 30 sujetos, por antigüedad laboral de 1 a 25 años, edad de un rango 18 a 60, y escolaridad de primaria, básica, diversificado y universidad, todos de sexo masculino Para medir el índice de promotores netos del empleado, se utilizó un instrumento que constó de 10 ítems, clasificado por una pregunta para medir el indicador del promotor neto y nueve preguntas del indicador de satisfacción del cliente interno, diseñado en escala de Likert. El estudio corresponde a un enfoque cuantitativo, diseño no experimental y tipo descriptivo. Para la correlación de las variables se utilizó la desviación estándar, la cual determinó que si existe correlación positiva la cual es de 1.868, lo cual indica que no existe mucha variación en los puntajes de los encuestados entre promotor neto y satisfacción del cliente interno
dc.descriptionModo de acceso: Internet
dc.descriptionTesis de Grado
dc.descriptionTesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades
dc.languagespa
dc.languageEspañol
dc.languagespa
dc.titleEvaluación del índice de promotores netos del empleo de un ingenio azucarero del departamento de Escuintla
dc.typesoftware, multimedia


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