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dc.contributorPérez Felipe, Aura Natalia
dc.date2020
dc.date.accessioned2024-06-17T20:53:13Z
dc.date.available2024-06-17T20:53:13Z
dc.identifierhttp://bibliod.url.edu.gt/Tesis/wevg/2020/05/43/Perez-Aura.pdf
dc.identifierURL01000000000000000234690
dc.identifier(Aleph)000234690URL01
dc.identifieralma:502URL_INST/bibs/990002346900107696
dc.identifierhttps://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285333770007696
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12032/142320
dc.descriptionEn el presente trabajo de investigación titulado “Comparación de productividad del personal antes de ingresar a una escuela de operaciones y posterior a su egreso en una empresa de concentrados en Escuintla”, se realizó con el objetivo principal de comparar si existe aumento de productividad en los colaboradores de nuevo ingreso, posterior a su formación en la escuela de operaciones. En la investigación se incluyeron referencias de estudios realizados de capacitación y productividad, con el objetivo de contar con una base e información precisa, sobre el impacto que tiene la capacitación en el aumento de productividad de los colaboradores. Se elaboró el marco teórico de la investigación en base a los conceptos relevantes para este estudio, lo cual facilito la aprobación del instrumento y aporto para el cumplimiento del objetivo general: establecer comparación estadísticamente significativa en el nivel de productividad de colaboradores antes de ingresar a una escuela de operaciones y posterior a su egreso en una empresa de concentrados en Escuintla
dc.descriptionModo de acceso: Internet
dc.descriptionTesis de Grado
dc.descriptionTesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades
dc.languagespa
dc.languageEspañol
dc.languagespa
dc.titleComparación de productividad del personal antes de ingresar a una escuela de operaciones y posterior a su egreso en una empresa de concentrados en Escuintla
dc.typesoftware, multimedia


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