| dc.contributor | Torres Aguilar, Carlos Leonel | |
| dc.date | 2005 | |
| dc.date.accessioned | 2024-06-17T20:50:58Z | |
| dc.date.available | 2024-06-17T20:50:58Z | |
| dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/01/01/Torres-Aguilar-Carlos/Torres-Aguilar-Carlos.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000098882 | |
| dc.identifier | (Aleph)000098882URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990000988820107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285214480007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/142110 | |
| dc.description | El presente documento contiene una descripción de puestos por competencia laboral para el departamento de logística en una empresa dedicada a la comercialización y producción de bebidas. El objetivo de determinar las competencias laborales es conocer cuales son los conocimientos básicos, las competencias de carácter genérico relacionadas con el desarrollo de las tareas de los empleados de esta empresa relacionada con sus conocimientos habilidades de los mismos. Es muy importante establecer cada una de las destrezas habilidades y actitudes con el objetivo de que los empleados se puedan desempeñar con eficiencia. Este documento contiene también una serie de mapas funcionales los cuales especifica la función principal, la sub-función, la unidad de competencia y el elemento de competencia | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.subject | Bebidas | |
| dc.subject | Administración de personal | |
| dc.subject | Descripción del trabajo | |
| dc.subject | Organigramas | |
| dc.subject | Recursos humanos | |
| dc.title | Descripción de puestos por competencia laboral para el departamento de logística de una empresa dedicada a la comercialización y producción de bebidas | |
| dc.type | text | |
