La dualidad de nombramientos en las sociedades anónimas
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El presente trabajo de Tesis de graduación, trata sobre LA DUALIDAD DE NOMBRAMIENTOS EN LAS SOCIEDADES ANÓNIMAS. El órgano de administración independientemente de cómo se conforme, es el que posee la representación legal de la sociedad, las personas que integran el órgano de administración, son nombradas por la asamblea general, quienes a su vez como se indicó, poseen la representación legal de la sociedad la cual delegan. En el Consejo de Administración comúnmente es el Presidente quien ostenta la representación legal en su persona, esto es cuando la sociedad adopta una forma colegiada para su administración. Si no fuere un órgano colegiado el que administra a la sociedad, se tiene por una forma unipersonal la administración de la misma; la persona que sea elegida exhibe el cargo de Administrador Único y posee la representación legal de la sociedad. El órgano de administración puede nombrar Gerentes para tener un mejor control de la administración de la sociedad, quienes serán las personas encargadas de ejecutar las decisiones derivadas del órgano de administración o de la asamblea general y pueden tener la representación legal de la misma para las funciones que desempeñen. La designación de las personas que conforman el órgano de administración sea cual fuere la forma que los accionistas decidan (Consejo de Administración o Administrador Único), al momento de ser nombradas pueden designárseles con dos cargos. Es decir a una misma persona se le nombra con dos cargos que ostenten funciones distintas que manifiesten la representación legal de la Sociedad Anónima, el Código de comercio no establece nada al respecto de esta práctica. Esta irregularidad o anomalía es el tema del presente trabajo de graduación, lo que el autor llama “LA DUALIDAD DE NOMBRAMIENTOS”.Tesis Licenciatura (Abogado y Notario) URL, Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales