Opinión de un grupo de personas sin discapacidades y la opinión del grupo con discapacidades respecto a la discriminación positiva dentro de su ambiente laboral

dc.contributor	Alvarado Vanegas, Kevin Estuardo
dc.date	2018
dc.date.accessioned	2024-06-17T15:03:20Z
dc.date.available	2024-06-17T15:03:20Z
dc.identifier	http://recursosbiblio.url.edu.gt/tesisjrcd/2018/05/43/Alvarado-Kevin.pdf
dc.identifier	URL01000000000000000216442
dc.identifier	(Aleph)000216442URL01
dc.identifier	alma:502URL_INST/bibs/990002164420107696
dc.identifier	https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285443930007696
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12032/140449
dc.description	La presente investigación es de tipo cualitativo, la cual tuvo como objetivo conocer la opinión de un grupo de personas sin discapacidades y con discapacidades respecto a la discriminación positiva dentro de su ambiente laboral, debido a que son acciones que reducen y limitan a las personas con discapacidades al momento de realizar sus labores diarias. La muestra fue conformada por un grupo de ocho personas de diferentes organizaciones divididos en dos grupos, cuatro personas con discapacidades y cuatro personas sin discapacidades las cuales laboraban en empresas públicas o privadas. Para obtener los resultados se realizó una entrevista semiestructurada, la cual fue elaborada por el investigador, conformada por treinta y cinco preguntas, divididas en cinco indicadores: aceptación, discriminación laboral, infraestructura, oportunidad y desarrollo y capacitación. Se concluyó que para ambos grupos de trabajo es muy importante el respetarse mutuamente y a su vez que las empresas que apoyan la reinserción laboral, deben de tener más información con respecto a los beneficios y obligaciones que conlleva el tener empleados con discapacidades y no sólo para ellos, sino también para las personas sin discapacidades para que comprendan mejor la importancia de estar informados acerca de la situación individual de cada persona con discapacidades para mejorar el ambiente laboral
dc.description	Tesis de Grado
dc.description	Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades
dc.language	spa
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dc.title	Opinión de un grupo de personas sin discapacidades y la opinión del grupo con discapacidades respecto a la discriminación positiva dentro de su ambiente laboral
dc.type	software, multimedia

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