| dc.contributor | Cortez Vásquez, Sindy Paola | |
| dc.date | 2015 | |
| dc.date.accessioned | 2024-06-12T19:11:36Z | |
| dc.date.available | 2024-06-12T19:11:36Z | |
| dc.identifier | http://recursosbiblio.url.edu.gt/tesiseortiz/2015/01/01/Cortez-Vasquez.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000191303 | |
| dc.identifier | (Aleph)000191303URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990001913030107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285158720007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/139186 | |
| dc.description | La cultura organizacional se caracteriza otorgando a sus miembros la lógica de sentir para interpretar la vida de la organización, a la vez que constituye un elemento distintivo que le permite diferenciarse de las demás organizaciones. La presente investigación se realizó en el restaurante Pizza Burger Diner ubicado en la cabecera departamental de Zacapa, planteándose como objetivo general, evaluar la cultura organizacional que perciben los trabajadores, así mismo conocer las ideas y el tipo de cultura organizacional predominantes en la organización. Se determinó que la percepción de los empleados del restaurante objeto de estudio, respecto a la cultura organizacional está bien establecida, debido a que la mayoría de los empleados aportaron su opinión en cada uno de los indicadores por lo que se establece favorable | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.title | Evaluación de la cultura organizacional en el restaurante "Pizza Burger Diner" del departamento de Zacapa | |
| dc.type | software, multimedia | |
