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Estrategias de fortalecimiento Organizacional y coordinación de las juntas directivas para la participación de las mujeres de Conavigua en el departamento de Chimaltenango
dc.contributor | Chalí Colaj, Aurora Yolanda | |
dc.contributor | Rojas Sibaja, Eugenia Maria Asesora | |
dc.contributor | Universidad Rafael Landívar. Facultad de Ciencias Políticas y Sociales Departamento de Trabajo Social | |
dc.date | 2008 | |
dc.date.accessioned | 2024-06-12T18:25:01Z | |
dc.date.available | 2024-06-12T18:25:01Z | |
dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/04/06/Chali-Colaj-Aurora-Yolanda/Chali-Colaj-Aurora-Yolanda.pdf | |
dc.identifier | URL01000000000000000115469 | |
dc.identifier | (Aleph)000125206URL01 | |
dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990001252060107696 | |
dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285651620007696 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/139019 | |
dc.description | El presente documento se desarrolla el proceso de la práctica profesional supervisada realizada en CONAVIGUA, el fin, fue aportar herramientas para el fortalecimiento organizacional, que permita el desarrollo del trabajo organizativo de las mujeres socias para que sean participativas y con capacidad de incidencia en los espacios políticos y sociales a nivel local, municipal y nacional. El proyecto fortalecimiento organizacional y coordinación de las juntas directivas para la participación de las mujeres de CONAVIGUA en el departamento de Chimaltenango desarrollada por la estudiante Aurora Yolanda Chalí Colaj con carne 21057-02 de la carrera de Trabajo Social con Énfasis en Gerencia de Desarrollo. Con sede de Antigua Guatemala, Facultad de Ciencias Políticas y Sociales. El periodo de ejecución fue de julio a noviembre del 2007, para poder alcanzar se ejecutaron varias actividades distribuidas por fases y prueba de ello uno de los resultados logrado fue la propuesta de las estrategias establecidas en tres grandes ejes: a) Diseñar planes operativos anuales sobre la base del trabajo organizativo por municipios alrededor de los objetivos y metas con las mujeres de CONAVIGUA. b) Establecimiento de relación, coordinación y comunicación con las redes de organizaciones de mujeres, sociedad civil, autoridades locales, municipales, (COCODES, COMUDE, CODEDE y gobernación) en los municipios y departamento de Chimaltenango. c) Establecer un medio de coordinación y comunicación a nivel interno y externo de la organización, en el departamento de Chimaltenango. | |
dc.description | Informe Práctica Profesional Supervisada (Trabajo Social con Énfasis en Gerencia del Desarrollo) URL, Facultad de Ciencias Políticas y Sociales. Departamento de Trabajo Social | |
dc.description | Modo de acceso Internet | |
dc.language | esp | |
dc.language | español | |
dc.language | spa | |
dc.title | Estrategias de fortalecimiento Organizacional y coordinación de las juntas directivas para la participación de las mujeres de Conavigua en el departamento de Chimaltenango | |
dc.type | software, multimedia |
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