| dc.contributor | Pérez Daniel, Astrid Lucía | |
| dc.date | 2022 | |
| dc.date.accessioned | 2024-06-10T20:27:02Z | |
| dc.date.available | 2024-06-10T20:27:02Z | |
| dc.identifier | https://biblior.url.edu.gt/wp-content/uploads/publiwevg/Tesis/2022/05/43/Perez-Astrid.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000241996 | |
| dc.identifier | (Aleph)000241996URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990002419960107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285334210007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/137468 | |
| dc.description | La presente investigación es de tipo cuantitativa y tuvo como objetivo determinar la efectividad del Programa de Voluntariado Corporativo en la Responsabilidad Social Empresarial en un grupo de colaboradores administrativos según su generación. Para poder realizar este estudio se abordó a un grupo de treinta y dos sujetos que tenían diferentes puestos administrativos, diferentes géneros y generaciones dentro de una organización del sector privado. El instrumento que se utilizó para obtener los resultados fueron dos encuestas pre y post las cuales fueron elaboradas y aprobadas por el comité de ética y conducta del Departamento de Capital Humano. Tenían como objetivo medir indicadores ya establecidos dentro de la organización para poder determinar la efectividad del programa de voluntariado. Este instrumento estaba formado por diez preguntas abiertas y cerradas, las cuales se midieron por porcentajes. Los resultados demuestran que las generaciones se van haciendo más fuertes en temas de Responsabilidad Social Empresarial. También se pudo observar que las empresas tienen más necesidad de tener como pilar los voluntariados para poder afianzar los valores de las organizaciones y los valores de los colaboradores y hacer un lazo estrecho entre las dos partes | |
| dc.description | Modo de acceso: Internet | |
| dc.description | Sistematización de Práctica Profesional | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Psicología Clínica) URL, Facultad de Humanidades | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | Español | |
| dc.language | spa | |
| dc.title | Efectividad del Programa de Voluntariado Corporativo en la Responsabilidad Social Empresarial en un grupo de colaboradores administrativos según su generación | |
| dc.type | software, multimedia | |
