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dc.contributorHernández Pérez, Milagro De María
dc.date2017
dc.date.accessioned2024-06-10T18:05:24Z
dc.date.available2024-06-10T18:05:24Z
dc.identifierhttp://bibliod.url.edu.gt/Tesis/jeg/2017/05/43/Hernandez-Milagro.pdf
dc.identifierURL01000000000000000210595
dc.identifier(Aleph)000210595URL01
dc.identifieralma:502URL_INST/bibs/990002105950107696
dc.identifierhttps://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285782090007696
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12032/134537
dc.descriptionEl objetivo principal de esta investigación fue identificar si existe relación entre satisfacción laboral y rendimiento laboral de los trabajadores de un ingenio azucarero de la Costa sur. Los resultados obtenidos indican que no existe relación entre las variables de estudio. Según el coeficiente de correlación de Pearson la correlación estadística significativa entre las dos variables es de 0.337 siendo positiva moderada. Los instrumentos que se aplicaron para llevar a cabo el estudio fueron dos: un cuestionario de elaboración propia para medir el rendimiento laboral y se usó también el test de escala de satisfacción – War, Cook, Wall. – El tipo de investigación es descriptivo correlacional y de tipo cuantitativo. La conclusión más importante es que el nivel de rendimiento laboral es alto en el 100% de la muestra. Demostrando el buen rendimiento y el capital humano altamente competitivo que la empresa tiene. El nivel de satisfacción laboral general es alto en el 90% de la muestra. Una de las recomendaciones principales que se hace es que la empresa tome en cuenta la opinión de los trabajadores como el crecimiento laboral o hacer un estudio de escala de compensación salarial para mejorar en los aspectos donde manifestaron más inconformismo siendo estos los factores de salario y reconocimiento para así lograr una mayor satisfacción laboral
dc.descriptionTesis de Grado
dc.descriptionTesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades
dc.languagespa
dc.languagespa
dc.titleSatisfacción laboral y rendimiento laboral de los trabajadores de un Ingenio de la Costa Sur
dc.typesoftware, multimedia


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