| dc.contributor | Matsui Galindo, Ana Patricia | |
| dc.date | 2010 | |
| dc.date.accessioned | 2024-06-10T17:49:45Z | |
| dc.date.available | 2024-06-10T17:49:45Z | |
| dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/05/43/Matsui-Ana/Matsui-Ana.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000143918^^^^ | |
| dc.identifier | (Aleph)000143918URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990001439180107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285520970007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/134011 | |
| dc.description | El ritmo de vida actualmente, es muy apresurado, con poco tiempo para compartir con la familia, amigos y disfrutar de los momentos especiales que puede haber en un ser humano. Situación que ocurre principalmente a las personas que laboran en una oficina u empresa comercial o industrial. El estudio se realizó con 45 trabajadores de la Tenería San Miguel con el objetivo, verificar, la manera en que el mobbing laboral provoca estrés. Los instrumentos fueron el test (Coposo Q) de escala de percepción para medir el estrés en el colaborador. Utilizado también en clínicas psicológicas y departamentos de recurso humano. Y, el cuestionario de Heinz Leyman para establecer si existe acoso en una empresa, principalmente en industrias grandes en las que es importante la asesoría positiva para el trabajador cuando sufre de mobbing. | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Psicología Industrial/Organizacional) URL, Facultad de Humanidades | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.subject | Estrés en el trabajo | |
| dc.subject | Estrés psicología | |
| dc.subject | Psicología del trabajo | |
| dc.subject | Administración de personal | |
| dc.title | Estrés provocado por Mobbing laboral | |
| dc.type | text | |
