| dc.contributor | Sturm Padilla, Mitchel Hetwig | |
| dc.date | 2017 | |
| dc.date.accessioned | 2024-06-10T17:48:17Z | |
| dc.date.available | 2024-06-10T17:48:17Z | |
| dc.identifier | http://recursosbiblio.url.edu.gt/tesiseortiz/2017/07/01/Sturm-Mitchel.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000213421 | |
| dc.identifier | (Aleph)000213421URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990002134210107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285660040007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/133848 | |
| dc.description | La Comisión de Expertos en Aplicación de Convenios y Recomendaciones (CEACR) es un órgano que forma parte de la Organización Internacional del Trabajo, encargado de evaluar la correcta aplicación de los convenios y recomendaciones por parte de cada Estado miembro de la OIT. El Convenio 111 de la Organización Internacional del Trabajo trata de la discriminación en materia de empleo y de ocupación, y tiene como objetivo disminuir los niveles de discriminación laboral a nivel internacional, otorgándoles a los trabajadores disposiciones enfocadas en proteger su dignidad y no permitir su menoscabo por características inherentes a ellos y que no influyen en su desempeño en el empleo. La discriminación es un fenómeno social y cultural que se encuentra presente en la mayoría de las esferas cotidianas de la población guatemalteca. Su práctica genera limitantes para aquellos grupos que se encuentran en un estado de vulnerabilidad, lo que repercute directamente en su dignidad y protección | |
| dc.description | Abogado y Notario | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Ciencias Jurídicas y Sociales) URL, Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.title | Análisis de las observaciones y solicitudes directas realizadas por la comisión de expertos en aplicación de convenios y recomendaciones (CEACR) a Guatemala, respecto al convenio 111 de la organización internacional del trabajo (OIT) | |
| dc.type | software, multimedia | |
