| dc.contributor | Pérez Cabrera de Gudiel, Milvia Argentina | |
| dc.date | 2003 | |
| dc.date.accessioned | 2024-04-30T20:01:17Z | |
| dc.date.available | 2024-04-30T20:01:17Z | |
| dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/01/01/Perez-Cabrera-Milvia/Perez-Cabrera-Milvia.pdf | |
| dc.identifier | URL01000000000000000090373 | |
| dc.identifier | (Aleph)000090373URL01 | |
| dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990000903730107696 | |
| dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285365110007696 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12032/132477 | |
| dc.description | El presente documento se enfatiza en detectar cuales son los problemas Institucionales en el marco de Descentralización, que afectan directamente la Dirección Departamental de Educación, tomando las medidas necesarias para lograr el cumplimiento de los objetivos institucionales. Para desarrollar la fase de análisis se realizó un análisis ambiental externo y un análisis ambiental interno. La metodología de la investigación realizada es el método descriptivo, la información se obtuvo por medio entrevistas, un cuestionario estructurado y hojas de observación, Dirigidos a los empleados de la Dirección Departamental de Educación de Jutiapa. Se concluye que con los efectos de la Política de descentralización institucional en la Dirección Departamental de Educación de Jutiapa, si se han mejorado los procesos técnicos administrativos en este Departamento, por lo que finalmente se sugiere implementar la estructura organizacional del mismo para poder desarrollar su trabajo de la mejor manera, se implemente un manual de organización, para evitar la duplicidad de los mismos, y se implemente un manual de seguridad e higiene, para evitar accidentes, un manual de bienvenida, pues a los empleados nuevos regularmente no se les presenta con el resto del personal, se propone un bosquejo de lo que debería ser un manual de procedimientos, dejándolo propuesto como un modelo de proceso, para poder elaborar todos los procesos institucionales, para orientarse dentro de la institución lo que debe desempeñar en su cargo, un reglamento interno, para que conozcan lo que deben y/o no hacer, con lo que se espera estructurar formalmente la institución y que todas las actividades que se realicen se basen en elementos ya definidos | |
| dc.description | Tesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | |
| dc.language | spa | |
| dc.language | spa | |
| dc.subject | Dirección Departamental de Educación, Jutiapa | |
| dc.subject | Administración escolar | |
| dc.subject | Instituciones públicas descentralizadas | |
| dc.subject | Descentralización administrativa | |
| dc.subject | Cambio organizacional | |
| dc.subject | Manuales administrativos | |
| dc.title | Evaluación de la política de descentralización institucional del servicio administrativo en la Dirección Departamental de Educación de Jutiapa | |
| dc.type | software, multimedia | |
