Reclutamiento y selección del personal docente en las facultades de ciencias económicas o similares de las distintas Universidades de Guatemala
Description
La educación es la base para el desarrollo de un país. Para lograr una educación de alta calidad es necesario que todos los participantes en los diferentes aspectos de la misma, asuman su responsabilidad. Tomando en cuenta que la formación de los futuros profesionales dependerá de ello, es importante que los procesos de reclutamiento y selección del Personal Docente se lleven a cabo considerando la gran responsabilidad que esto implica. El objetivo general de este trabajo fue conocer como se recluta y selecciona al personal docente en las Facultades de Ciencias Económicas o similar de las distintas Universidades de Guatemala. Para ello los objetivos específicos giran alrededor de lo anterior. La investigación se considero de tipo descriptivo, considerando sujetos a las once personas encargadas del reclutamiento y selección de los docentes en las Facultades de estudio. Con la información obtenida se hizo un análisis a través de una presentación y confrontación de resultados. Concluyó que las Facultades tienen establecidos estos procesos y que difieren en la forma y el orden en que los realizan, coincidiendo en que no existe un departamento que se encargue específicamente del reclutamiento y selección de los docentesTesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales