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Causas que influyen en la rotación de personal en los hoteles clasificados con las categorías de cuatro y cinco estrellas en la Ciudad de Guatemala
dc.contributor | Barillas Castillo, Aida Carolina | |
dc.date | 1998 | |
dc.identifier | http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/01/01/Barillas-Castillo-Aida/Barillas-Castillo-Aida.pdf | |
dc.identifier | URL01000000000000000049941 | |
dc.identifier | (Aleph)000049941URL01 | |
dc.identifier | alma:502URL_INST/bibs/990000499410107696 | |
dc.identifier | https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285247730007696 | |
dc.description | Tesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | |
dc.language | spa | |
dc.language | spa | |
dc.subject | Administración hotelera | |
dc.subject | Hoteles | |
dc.title | Causas que influyen en la rotación de personal en los hoteles clasificados con las categorías de cuatro y cinco estrellas en la Ciudad de Guatemala | |
dc.type | text |
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