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dc.contributorMuñoz Méndez, Víctor Hugo
dc.date1997
dc.identifierhttp://bibliod.url.edu.gt/Tesis/01/01/Munoz-Mendez-Victor/Munoz-Mendez-Victor.pdf
dc.identifierURL01000000000000000032944
dc.identifier(Aleph)000032944URL01
dc.identifieralma:502URL_INST/bibs/990000329440107696
dc.identifierhttps://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285437090007696
dc.descriptionEste trabajo es un estudio del uso de los Presupuestos como Herramienta en la Planificación de Recursos Humanos en la industria de bebidas centralizada administrativamente en la ciudad capital. Con este estudio se pretende determinar cómo utilizan los presupuestos en la planificación de Recursos Humanos las empresas estudiadas y así, poder plantear sugerencias y lineamentos de otros usos. Se tomaron como muestra 11 empresas centralizadas administrativamente en la capital. Con el objeto de recopilar información, se entrevistó a los encargados de administrar el Recurso Humano en cada empresa. Posteriormente, se tabuló y procesó la información. Los resultados mostraron que los presupuestos son importantes en la planificación de Recursos Humanos y que la industria de bebidas es sensible a los cambios en el mercado. Por esta razón, se recomienda que las personas que estén relacionadas con la planificación de Recursos Humanos estén actualizadas económica, social y políticamente, así como en constante capacitación en la elaboración de presupuestos
dc.descriptionTesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
dc.languagespa
dc.languagespa
dc.subjectAdministración de empresas
dc.subjectAdministración de personal
dc.subjectPresupuesto (Empresas privadas)
dc.titleLos presupuestos como herramienta en la planificación de recursos humanos
dc.typetext


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