Modelo de estructura organizacional basada en procesos para el diseño de un departamento de recursos humanos

dc.contributor	Sierra Coto de Mejía, Analucía
dc.date	1999
dc.date.accessioned	2024-04-30T19:34:51Z
dc.date.available	2024-04-30T19:34:51Z
dc.identifier	http://bibliod.url.edu.gt/Tesis/01/01/Sierra-Coto-Ana/Sierra-Coto-Ana.pdf
dc.identifier	URL01000000000000000053337
dc.identifier	(Aleph)000053337URL01
dc.identifier	alma:502URL_INST/bibs/990000533370107696
dc.identifier	https://crailandivarlibrary.alma.exlibrisgroup.com/discovery/delivery/502URL_INST:502URL/1285418980007696
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12032/129793
dc.description	Tesis Licenciatura (Administración de Empresas) URL, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
dc.language	spa
dc.language	spa
dc.subject	Recursos humanos
dc.subject	Administración de recursos humanos
dc.subject	Administración de personal
dc.subject	Técnicas administrativas
dc.title	Modelo de estructura organizacional basada en procesos para el diseño de un departamento de recursos humanos
dc.type	text

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