Pontificia Universidad Javeriana - Bogotá: Envíos recientes
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Medición del riesgo de crédito mediante modelos estructurales: una aplicación al mercado colombiano
Este artículo presenta los resultados del estudio sobre medición del riesgo decrédito en firmas incluidas en el Índice General de la Bolsa de Valores de Colombia (igbc) entre 2005 y 2007. Las probabilidades de incumplimiento ... -
La capacidad dinámica de ripostar en la empresa: confrontar entornos volátiles
Este artículo desarrolla conceptual y teóricamente una capacidad dinámicatácita en la literatura sobre recursos y capacidades que no ha sido tratada conla debida minuciosidad: la capacidad de ripostar, es decir, de responder ... -
Retribución de los empleados en la empresa familiar: un análisis comparativo regional España-México
Este artículo examina la retribución de los empleados de base en empresas familiares pertenecientes a dos regiones de España y México, a partir de las diferencias culturales de ambos países, identificadas por Hofstede. Los ... -
Elementos del proceso de formación de descendientes antes de su vinculación a la empresa familiar: un estudio de casos colombianos
Con el fin de atender a un vacío en la literatura, esta investigación explora lo que vivieron los hijos, o los hijos de hijos, actualmente vinculados a la empresa familiar, antes de su ingreso a ella a tiempo completo. En ... -
Activismo legal como factor de cambio en el gobierno corporativo
Durante las últimas dos décadas, los inversionistas institucionales han sufrido daños en sus inversiones, derivados de fraudes corporativos, falta de transparencia en la información presentada a los inversionistas, mala ... -
Gestión humana en la empresa colombiana: sus características, retos y aportes. Una aproximación a un sistema integral
La literatura especializada sobre gestión humana ha señalado importantescambios en su concepción y en los roles que desempeña para aportar valoren la construcción de ventajas competitivas sostenibles a través de la gente ... -
La formación doctoral en administración en Colombia: reflexión fenomenológica de un investigador
En el marco de la epistemología de la fenomenología trascendental de Husserl, este artículo presenta la reflexión de uno de los primeros doctores graduados en administración en Colombia. Desde este caso se pretende ilustrar ... -
Optimal Portfolio Allocation for Latin American Stock Indices
This article uses four methods to derive optimal portfolios comprising investments in the seven most representative stock exchanges in Latin America from 2001 to 2006 and it studies their composition and stability through ... -
Evidencias de cambios estructurales en el precio promedio mensual del petróleo del West Texas Intermediate (WTI)
El comportamiento del precio del petróleo del West Texas Intermediate (WTI) es complejo y se caracteriza por subidas, bajadas, saltos y tendencias locales. Como resultado, es difícil identificar el impacto de hechos exógenos ... -
Economía experimental en la toma de decisiones en ambientes dinámicos y complejos: una revisión de diseños y resultados
El artículo revisa el uso de los experimentos de laboratorio en la economía, la psicología y las ciencias de la administración en el estudio de la toma de decisiones en ambientes dinámicos y complejos. Tales ambientes no ... -
La investigación en rse: una revisión desde el management
Este artículo muestra que la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es un campo de estudio dentro de la disciplina de la administración (management) que evoluciona en una forma “progresiva” orientada por la racionalidad ... -
Un modelo de análisis racional para la toma de decisiones gerenciales, desde la perspectiva elsteriana
Con base en la perspectiva elsteriana (modelo racional para la toma de decisionesgerenciales, RTDG),se presenta un modelo de análisis que propone como eje central la racionalidad en la toma de este tipo de decisiones. El ... -
Las redes de servicios de salud: las alianzas estratégicas de Colmédica, Colombia
Este artículo presenta un estudio de caso sobre el sistema de las alianzas verticales del sector salud en Bogotá. Su objetivo es contribuir a la comprensión de las formas organizacionales híbridas, a través de la evaluación ...